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最低工资检讨机制第一阶段咨询明天结束，社区组织协会今日（23日）指出，过往最低工资的机制不善及工资水平太低，建议政府改善机制及大幅提升最低工资，以消除贫穷问题。

社区组织协会副主任施丽珊形容，经修订的最低工资水平「无惊喜」，指最低工资水平不足以应付生活，增幅只能轻微赶上物价，未能应付基本日常开支，令一些家庭长期处于贫困状态，亦会影响跨代贫穷。有任职保安的市民表示，每月很大的支出用在女儿的补习费上，但只能够补习一科，想多补一科也没有金钱支持。

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施丽珊说，最低工资的调整幅度亦跟不上整体劳动市场的工资增长水平，现时的检讨机制调整亦未有考虑贫穷问题的影响。她质疑，评估框架不利调升工资，建议政府重新订立法定最低工资目标、检讨周期改为一年一检、改善检讨方法等。

劳工及福利局副局长何启明上午与社协闭门会面，会后被问到明天咨询期结束后，机制会否改为一年一检，何启明表示，咨询结束只是第一步，整体结果会交予最低工资委员会处理，相信尚有时间可以让市民提出建议。

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